befristet bis voraussichtlich 25.02.2026 im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung | Vollzeitbeschäftigung | Bewerbungsfrist: 31.12.2024 | Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Entgeltgruppe 12 TV-L | Kennzahl: ZVSL 10
An der Hochschule für Technik, Wirtschaft und Kultur Leipzig (HTWK Leipzig) ist im Rektorat voraussichtlich zum nächstmöglichen Termin die Stelle
"Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Hochschulmarketing und digitale Kommunikation [Webredaktion] (w/m/d)" zu besetzen.
Ihre Aufgaben
- Kommunikation (Webredaktion):
- selbstständige Konzeption, Überarbeitung und Weiterentwicklung des Intra- und Internetauftritts der HTWK Leipzig in Absprache mit allen Stakeholdern der Hochschule;
- Unterstützung, Mitwirkung bzw. Koordinierung der Umsetzung in den dezen-tralen und zentralen Bereichen;
- eigenständige Planung, Steuerung und Durchführung von Arbeitskreisen und Informationsveranstaltungen/Schulungen im Aufgabenbereich unter Berücksichtigung des Barriereabbaus, Steuerung der Kommunikation mit internen und externen Partnern, Mitarbeit im Arbeitskreis zur Umsetzung der BITV 2.0 an der Hochschule;
- Hochschulmarketing:
- eigenständige Planung, Weiterentwicklung und Erstellung der jährlichen Jahresberichte der HTWK Leipzig sowie selbstständige Steuerung externer Dienstleister, insbesondere Überführung des Jahresberichtes in ein digitales Format (Einspielung und grafische Aufbereitung von Beiträgen und Statistiken);
- Recherche und Analyse zu aktuellen Entwicklungen, Produkten und Kanälen in Verbindung mit der Öffentlichkeitsarbeit an Hochschulen sowie Implementierung und Testung geeigneter Neuerungen;
- Weiterentwicklung, Konzeption und Erstellung von Marketing- und Werbematerialien (selbstständig und mit Dienstleistern), Zusammenarbeit mit dem Studierendenmarketing, Weiterentwicklung des Corporate Design;
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung (inkl. Erfolgskontrolle) von Marketingkampagnen, Entwicklung eines Maßnahmenkatalogs für diverse Zielgruppen sowie
- Zentrale Aufgaben:
- eigenständige Konzeption, Erstellung und Überarbeitung von Informationsangeboten zum Hochschulbetrieb (mediengerechte Aufbereitung von Informa-
tionen der Hochschule) inkl. Krisenkommunikation.
- eigenständige Konzeption, Erstellung und Überarbeitung von Informationsangeboten zum Hochschulbetrieb (mediengerechte Aufbereitung von Informa-
Sie bringen mit
- erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium im Bereich Medien- und Kommunikationswissenschaft oder vergleichbar;
- mehrjährige Erfahrungen in der redaktionellen (Mit-)Betreuung von Webseiten mittels TYPO3-CMS;
- mehrjährige Erfahrungen in der Erstellung von Inhalten für Webseiten und Printprodukte;
- mehrjährige praktische Erfahrungen in Öffentlichkeitsarbeit und im Marketing an Hochschulen;
- praktische Erfahrungen in der Pflege und Konzeption von komplexen Webseiten, Zusammenarbeit mit technischen Dienstleistern;
- erweiterte Kenntnisse in der TYPO3-Redaktion;
- ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten;
- sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift;
- hohe Umsetzungs- und Kommunikationsfähigkeit;
- strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie
- Fähigkeit zum Arbeiten in interdisziplinären Teams.
Wir bieten
- Begleitende Entwicklungsgespräche und umfangreiche Weiter- und Fortbildungsangebote ermöglichen gemeinsames Wachstum.
- Ihr Wohlbefinden und Ihre Gesundheit liegen uns am Herzen. Hierfür bieten wir insbesondere flexible Arbeitsbedingungen, einen familiengerechten Arbeitsplatz und vielfältige Angebote des Hochschulgesundheitsmanagements sowie des Hochschulsports.
- Sie erhalten eine Jahressonderzahlung und haben die Möglichkeit, ein ermäßigtes Ticket für den bundesweiten Personennahverkehr (Deutschland-Jobticket) zu beziehen.
Allgemeine Hinweise
Hinweise zum Bewerbungsablauf
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Dokument bis zum 31.12.2024 per E-Mail mit dem Betreff ZVSL 10 an stellenausschreibung@htwk-leipzig.de.
Die HTWK Leipzig begrüßt Bewerbungen von Frauen ausdrücklich. Bei Unterrepräsentanz werden Frauen bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen schwerbehinderter und diesen gleichgestellten Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.
Hinweise zum Datenschutz
Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie in die Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegende ausgeschriebene Stelle ein. Ihre Einwilligung kann von Ihnen jederzeit widerrufen werden.
Die Verarbeitung erfolgt ausschließlich für dieses Auswahlverfahren und wird auf Grundlage von Art. 6 DSGVO (Datenschutzgrundverordnung) vorgenommen. Dies schließt die Weitergabe an die/den Gleichstellungsbeauftragte(n), die Schwerbehindertenvertretung und den Personalrat im Rahmen der gesetzlichen Zuständigkeit ein. Ihre Daten werden bis längstens 6 Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens gespeichert und anschließend gelöscht.
Nach der DSGVO steht Ihnen ein Recht auf Auskunft über Ihre personenbezogenen Daten, auf Berichtigung, Löschung oder Einschränkung der Verarbeitung sowie ein Widerspruchsrecht gegen die Verarbeitung zu.
Bei Fragen können Sie sich an das Dezernat Personal (HTWK Leipzig, Dezernat Personal, Eichendorffstr. 2, 04277 Leipzig, Tel. 0341 3076-6308) wenden.
Kontakt aufnehmen
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Tel.: 0341 3076-6308
Fax: 0341 3076-6428
E-Mail: personal@htwk-leipzig.de
Fachliche Fragen
Über die Hochschule
Die HTWK Leipzig wurde 1992 gegründet und ist mit ihren über 6.000 Studierenden nicht nur die größte, sondern auch eine der führenden Hochschulen für Angewandte Wissenschaften im Freistaat Sachsen. Das Leitbild aufgreifend, verfolgt sie das Ziel, sich auf der Basis wissenschaftlicher, regionaler, internationaler und sozialer Vernetzung zu einer europäischen Spitzenhochschule für Angewandte Wissenschaften zu entwickeln.
Das Rektorat leitet die Hochschule und führt ihre Geschäfte. Das Rektorat ist insbesondere zuständig für die strategische Ausrichtung der Hochschule und die Aufstellung des Hochschulentwicklungsplanes unter Einbeziehung der Entwicklungspläne der Fakultäten. Es ist zuständig für die Verteilung der Stellen und Mittel, die Einrichtung und Aufhebung von Studiengängen, Errichtung oder Änderung von Fakultäten und Zentralen Einrichtungen. Darüber hinaus ist das Rektorat für die Wahrung der Ordnung der Hochschule zuständig.